C’est en tout cas ce que révèle une étude menée sur le recrutement aux Etats-Unis, et qui atteste que 93% des candidats sont recrutés après vérification par l’employeur de leur présence sur les réseaux sociaux. Pour l’heure, pas de précision concernant la Belgique, il est toutefois certain que pareille tendance s’exerce à une échelle globale.
Réseaux sociaux, incontournables pour décrocher un job ?
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