En juillet, le gouvernement a déposé compromis pour uniformiser le régime de licenciement et le jour de carence des ouvriers et employés. Le texte comporte encore de nombreuses zones d’ombre, et les arrêtés d’applications sont attendus afin de se faire une idée précise sur les conséquences de ce texte. Voici quelques explications pour y voir déjà un peu plus clair.
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